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뉴스센터 초빙/채용 게시판의 작성자 김미정씨가 2025.07.11에 등록한 첨단반도체 인재양성 부트캠프사업단 비전임산학협력중점교수 채용 공고의 상세페이지입니다.
첨단반도체 인재양성 부트캠프사업단 비전임산학협력중점교수 채용 공고
작성자 첨단반도체인재양성부트캠프사업단 등록일 2025.07.11

[국립한국해양대학교 첨단반도체 인재양성 부트캠프 사업단 공고 제2025 - 1]

 

 

 

첨단반도체 인재양성 부트캠프사업단

산학협력중점교수 채용 공고

 

 

 

 

  2025년도 한국해양대학교 첨단반도체 인재양성 부트캠프사업단 공개경쟁채용 시행 계획을 다음과 같이 공고합니다.

2025. 07.

 

국립한국해양대학교 첨단반도체 인재양성 부트캠프 사업단

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1. 채용 분야 및 개요

 

채용예정

지원자격 및 우대 사항

담당 업무

직급

모집

인원

연봉

비전임

산학협력

중점교수

1

반도체 관련 산업체 경력 10년 이상

··고등학교 및 대학 교원 및 직원 경력은 해당없음(상세 기준 참조)

책임 강의시수 6시간 필수

학사 학위 이상 소지자

- 인재양성 분야

산학 연계 교육과정 운영

인재양성 관련 프로그램 기획 및 운영

사업 실적보고서 작성 등

우대대학 (연구소, 사업단, 센터 등) 분야의 근무경력이 있는 자

우대교육부 재정지원사업, 산학협력 사업 등 업무 유경험자

연봉 5,500만원 내외

 

 

2. 응시자격 및 참고사항

 국가공무원법 제33조 각 호에 해당하는 결격사유가 없는 자

 공무원임용시험령 등 관계법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

남자는 병역필 또는 면제자

 해외여행에 결격사유가 없는 자

 서류접수 마감 일 현재 학사학위 이상 소지자

  산업체 경력자로서 산학협력을 통한 교육, 연구, 창업·취업 지원 활동 등을 중점 추진할 수 있는 자. ‘대학교원 자격 기준 등에 관한 규정4조에 따른 연구기관 등의 지정에 관한 고시의 산업체 경력 관련 조항 준용

 아래 가.의 기준에 해당하는 자로서 산업체 경력이 10년 이상인 자 또는 아래 나.의 기준에 해당하는 자

      . 산업체 경력 10년 이상 기준

        1) 대학에서 담당할 전공분야를 국가기관(시설 및 군경력 포함)에서 당해 전문지식을 필요로 하는 직무에 전임으로 종사한 경력이 있는 자

        2) 대학에서 담당할 전공분야를 국가기관에 준하는 기관(국영기업체 또는 공공단체)에서 전임으로 종사한 경력이 있는 자

        3) 다음의 민간 산업체에서 대학에서 담당할 전공분야와 관련된 직무에 종사한 경력이 있는 자

          ) 공업, 기타 제조업, 광업, 운송업, 건설업종을 주된 사업으로 경영하는 기관으로서 공공기관이 확인한 업체

          ) 공업, 기타 제조업, 광업, 운송업, 건설업종 이외의 업종을 주된 사업으로 하고, 상시 근로자가 10명 이상인 기관임을 공공기관이 확인한 업체

        4) 초ㆍ중ㆍ고등학교 및 대학에서 교원 또는 직원으로 근무한 경력은 산업체 경력에 포함되지 않음

      . 산업체 경력 10년 중 3년의 범위 안에서 경력기준 완화 가능

        1) 기술 또는 제조기반 창업경험 1회 이상인 자

          (창업한 업체의 경우 상시 근로자 10명 미만이더라도 산업체로 인정)

        2) 기술사, 변호사, 변리사, 공인회계사 자격증 소지자

        3) /박사 학위 소지자(산학협력연구과제수행을 위한 산학협력중점교수에 한하며, 석사는 2년 안에서 경력기준 완화 가능)

임용 시점에 만64세 이하인 사람

 강의시간: 전임산학협력중점교수의 책임강의시간은 6시간으로 함. 다만, 총장이 인정하는 특별한 경우에는 예외로 하며 개인별 강의시간은 임용계약서로 따로 정함

연봉의 경우 세전 기준, 퇴직금, 인센티브(1/) 별도, 경력에 따라 달라질 수 있음

5일 근무(평일 09:00~18:00)

4대보험 가입

 교직원 출·퇴근 버스 운행 (무료, 홈페이지 안내 참고)

 

 채용기간

    - 채용예정일로부터 1(채용예정일은 사정에 따라 변경가능)

    - 사업기간(202331~ 2028229) 내 근무평가에 따라 재계약 가능

 채용조건: 구체적 급여는 채용 심사 후 자격, 경력, 업무능력 등을 고려하여 결정

 

2. 전형방법

  1차 서류전형

- 응시자의 자격·경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 심사

- 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 경우 심사기준에 따라 선발예정인원의 3배수로 합격자를 선발할 수 있음

- 동점자 처리 기준: 모두 합격자로 결정

 

  2차 면접전형(서류전형 합격자에 한함)

- 서류전형 합격자에 한하여 당해 직무수행에 필요한 능력(사업단 구성원으로서의 정신 자세, 전문지식과 그 응용능력, 의사발표의 정확성과 논리성, 예의·품행 및 성실성, 창의력·의지력 및 발전가능성, 채용분야 일치여부·역량심사)등 전반적인 사항을 평가

 

  최종합격자 결정       

- 면접전형 응시자 중 불합격사유에 해당되지 않고 면접 성적 고득점자 순으로 합격자를 결정하되, 동 합격자의 합격이 취소된 경우(채용포기, 합격취소, 채용 결격사유 발생 등)에는 고득점순에 의한 차순위자를 추가합격자로 결정할 수 있음

- 적격자가 없는 경우에는 채용하지 않을 수 있음

 

3. 전형일정

 

구 분

일 정

내 용

 채용공고 및 지원서 접수

2025. 7. 14.()~07. 24.() 17:00

국립한국해양대학교

적격·서류 합격자 발표

2025. 07. 25.() 14:00예정

서류전형 합격자 개별 통보

면접 전형

2025 01. 18.() 14:00

예정

합격자 발표

2025 07. 31.() 14:00

합격자 개별 통보

최종채용확정자 통보

2025. 831일경

대학인사위원회를 통한 최종 임용 확정

임용일자

2025 09. 1.()

 

 

상기 일정은 사업단 사정에 따라 변경될 수 있음

 

4. 원서접수 및 방법

 원서접수 : 2025. 07. 14.() ~ 07. 24.() 17:00까지

    접수방법 : 이메일 접수

      

      - 이메일 주소: kmj502@kmou.ac.kr(제출서류를 PDF로 변환하여 첨부)

          이메일 제목: 한국해양대학교 첨단반도체인재양성부트캠프사업단 응시(지원자 성명)

 

5. 제출서류

  임용지원서 1(별지 제1호 서식, 지원서에 기재된 실적 증빙자료 포함)

   지원자 석·박사 논문 내역 1 (별지 제2호 서식)(해당자에 한함)

   지원자 연구실적물 내역 1(별지 제3호 서식)(해당자에 한함)

       연구실적물의 허용범위: 논문, 특허, 저서, 연구과제 수행 증명서 등

   자기소개서 1(별지 제4호 서식)

   지원분야 활동 계획서 1(별지 제5호 서식)

   비전임교원 신규채용 지원자와 특별관계 확인내역 1(별지 제6호 서식)

   개인정보 수집·이용에 대한 동의서 1(별지 제7호 서식)

   경력(재직)증명서(지원서에 기재한 모든 경력, 근무기간, 담당업무 정확히 기재) 1

      경력증명서는 근무기간, 담당업무(직무내용) 등이 정확히 기재된 것만 접수하며, 회사의 폐업 등 기타 사유로 업무내용을 명확히 확인할 수 없을 때에는 경력으로 인정하지 않음. 

  최종학력증명서 원본 각 1(학사, 석사, 박사 학위 증명서)

  각종 자격증 사본 각 1

6. 재공고 및 변경공고

  응시자가 선발예정 인원과 같거나 없을 경우, 채용예정 인원 미달인 경우, 원서접수일, 시험실시일 등을 다시 정하여 1회 이상 재공고 할 수 있음

  공고한 내용을 변경해야 할 불가피한 사유가 발생하였을 때에는 시험실시일 5일전까지 변경 공고 함

 

7. 응시자 유의사항

  응시자는 주민등록증 또는 국가기관 발행 신분증(사진 첨부된 것)을 반드시 지참하여 면접시험 개시 20분 전까지 대기 장소에 도착하여야 함

  응시원서 및 제출 서류의 기재착오 또는 누락 등으로 인한 불이익은 일체 응시자의 책임으로 함

  제출된 서류는 채용 여부가 확정된 날부터 30일까지 응시자가 요구할 시 반환(우편료 수신자 부담)하며, 그 이후에는 개인정보 보호법에 따라 채용서류를 파기함

  응시원서 및 구비서류에 허위사실이 발견되거나 결격사유가 발견될 경우에는 합격이 취소될 수 있음

  합격자 중 한국해양대학교 직원 임용에 결격사유가 있는 자 또는 본인의 등록의사가 없는 자는 합격을 취소하며, 차 순위자를 합격자로 함

  심사 후 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음

  기타 자세한 사항은 한국해양대학교 첨단반도체 인재양성 부트캠프사업단 채용 담당자(051-410-7635, 7636)에게 문의 바랍니다. .

                                                        
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담당자 : 해당 게시글 담당자 전화 : 게시글 내 연락처 참조[없을 시 해당 부서 문의] 업데이트 : 2019-04-05

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